El gobierno de Pedro Sánchez está provocando que el paro real roce los cuatro millones de desempleados
La precariedad laboral continúa siendo una de las principales debilidades del mercado de trabajo en España. Según un informe publicado este viernes por el sindicato USO, uno de cada cinco contratos firmados en 2025 tuvo una duración inferior a siete días, mientras que más de un tercio no alcanzó el mes, reflejando un alto nivel de temporalidad y rotación laboral.
El “paro oculto” eleva las cifras reales de desempleo
El estudio pone el foco en una realidad que no siempre aparece en las estadísticas oficiales: el llamado paro no registrado. Se trata de personas que figuran como demandantes de empleo pero que no están trabajando, como los fijos-discontinuos en periodos de inactividad, y que se contabilizan en otros apartados estadísticos.
En 2025, este colectivo alcanzó las 1.446.241 personas, lo que supone 50.609 más que en 2024. Si se suman estas cifras al paro registrado, el número total de personas sin empleo al cierre del año asciende a 3.854.911, una cifra que, según el sindicato, mantiene a España cerca de los cuatro millones de desempleados, independientemente de las reformas laborales aplicadas.
Jornadas cada vez más cortas y aumento del empleo parcial
El informe también advierte sobre el deterioro de la jornada laboral media, que en el tercer trimestre de 2025 se situó en 31,4 horas semanales, el nivel más bajo de toda la serie histórica. Este descenso no responde a una reducción legal de la jornada, sino al aumento de contratos a tiempo parcial y a la menor duración efectiva de los empleos.
Desde 2009, cuando la jornada media era de 33 horas, la tendencia ha sido claramente descendente, afectando directamente a los ingresos de los trabajadores.
El pluriempleo crece para compensar salarios insuficientes
La reducción de horas trabajadas ha provocado un notable incremento del pluriempleo. En 2024 había alrededor de 677.000 personas con más de un trabajo, mientras que en 2025 la cifra superó las 886.800, es decir, más de 200.000 trabajadores adicionales.
El informe es claro al respecto: tener varios empleos para alcanzar un salario digno no puede considerarse una mejora del mercado laboral.
Alta rotación y contratos de muy corta duración
La rotación laboral sigue siendo una de las principales características del empleo en España. Durante 2025, el 21,5% de los contratos duró menos de una semana, y el 34,2% no llegó al mes, consolidando un modelo basado en la temporalidad extrema y la inestabilidad.
